第三点，选择朝阳产业，回避即将被淘汰的企业。现在大家都知道，数码就是柯达发明的，但是柯达已经倒闭了，如果说到这样的企业，可能学到了一些胶卷的技术，但是还是在走向衰落。包括VCD、DVD，现在也基本上看不到了，还是进入到一个产业淘汰的过程。
目前我看好哪些领域？这也不一定准确，我觉得未来的环保领域、金融行业，包括我的同事等等，他们都是从国外回来，基本学金融多一点，进入四大会计所，包括投行等等，这个可以举很多例子，但是不一定准确。
我们选对了平台，我们在平台上应该获得什么？我觉得第一点就是工作技能的积累与提升，我们要务实，不断学习，更重要的是我们要敢于担当。只有更多的担当才能获得更多机会，才能迅速提高自己。我讲一下我个人的经历，我到了一个小企业工作以后，第一年在车间里面跟着师傅实习，第二年我竞聘了一个高管的职位，管生产，管技术，然后上项目。日本六十年代已经很成熟的项目，但我们国家当时刚刚开始，我来主导这个项目。最后的结果可以告诉大家，在我的评价来说是失败的，当时这个项目我们也跑了农业部，也跑了轻工研究所，还是很不理想的，因为产品不稳定，产量也上不去，实际上是失败的。这个过程中我压力是非常大的，可能很多人为我开导，包括企业领导，说你刚毕业的一个大学生，你能干到这个就不错了。我当时说这个项目没有做好，所有的责任都是我的。他们说也不是你的责任，厂长也有责任。我说厂长是学中文出身，我是学工科出身，项目失败了是我的责任。当然企业对我还是不错的，包括我后来干律师，提供法律服务，我原来的企业成为了我的客户，说明大家对我的担当精神还是很认可的。
在这个平台上还有一个人脉的积累，找到你的贵人。我们律师这个行业能够见到一个当面批评你的人，一定要珍惜。早几年的，我举几个例子，一个在法院干了16年的民事法官，也是办案能手，来跟我实习，我就很不客气的说你站在法官的角度为当事人写代理词，那怎么能行？现在的年轻人我就很慎重，现在我基本上不干轻易批评，他们有他们的理念，这个时代确实不同了。
欣赏你的领导是你上升的阶梯，志同道合的同事可能是你日后创业的伙伴。一定要珍惜你服务的客户和为你服务的客户，这是你日后创业的重要资源。每个企业都有商业秘密，我们也办过这种案件，不当的获得企业的经营信息，有侵犯商业秘密罪，咱今天不讲法律。再有是财富积累，当然这个财富也要合法获得。
可能我的观点和刚才的王总不大一致，要在商言商，如果老板要走下坡路，我们要陪他走吗？老板喜欢员工的忠诚，但是我们要考虑权利与义务是否对等？如果企业箫条的时候，他会无情的裁员，员工如果有了更好的机会凭什么不选择呢？当然我现在不是职业经理人，如果我是我也不敢这么说，因为我现在是给自己打工了。
再一个要及时更换平台。再一个企业发展遇到瓶颈期的时候，没有上升空间了，我们更换一个更大的平台。但是我认为换平台的时候职位和待遇不能降低，否则对于再次更换平台是不利的。企业已经出现颓势，要早做打算。
再有就是自己创业，具备了一定的启动资金、人脉资源，包括上下游客户、抗风险能力，可以实现创业。我是30岁跟别人一块合伙办所，发展到一定瓶颈的时候我加入了一个很大的平台，也是在不断的更换平台，但是我认为更换平台要不断上升，而不是走下坡路。
时间关系，我就说三句结束语。第一，在职场上为人也是很重要的，要坦诚磊落大度少结怨。第二，离开平台你什么也不是，但是我要补充一点，当你足够强大的时候，你完全可以创造一个更大的平台。第三，无论将来做什么，一定要把握好当下。
分享一句卡耐基的话，唯有丰富的今天，才会有光辉灿烂的明天。谢谢大家。
